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Site officiel de la Commune nouvelle des Sables d'Olonne

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DIRECTEURS(TRICES)/ANIMATEUR(TRICE) EN ACCUEIL PÉRISCOLAIRE + TEMPS DE MÉRIDIENNE ET ACCUEIL DE LOISIRS

RATTACHEMENT HIÉRARCHIQUE : Au sein du Service Éducation Jeunesse (Pôle structures) rattachement hiérarchique direct au Directeur d’Accueils de Loisirs Sans Hébergement

 

MISSIONS D’ANIMATION :

  • Assurer la sécurité physique et morale des mineurs. Appliquer et contrôler des règles de sécurité dans les diverses activités.

  • Participer à l’accueil, à la communication et au développement des relations entre les différents acteurs éducatifs et les parents

  • Collaborer à la mise en œuvre d’un projet pédagogique en cohérence avec le projet éducatif dans le respect du cadre réglementaire des accueils collectifs de mineurs.

  • Encadrer, organiser et animer la vie quotidienne et les activités périscolaires et extrascolaires (sorties, découverte sportive, ateliers manuels…) .

  • Encadrer les enfants durant le temps méridien de restauration collective, possible service des enfants au restaurant scolaire, organiser les animations, surveiller la cour

  • Entretenir et ranger le matériel utilisé.

  • Participation possible aux Mini-camps / séjours sur les temps de vacances selon les périodes,

 

MISSIONS DE DIRECTION :

 

  • Concevoir et animer des projets d'activités de loisirs

  • Gérer les relations avec les familles

  • Assurer la gestion quotidienne de l’ACM (administrative et budgétaire, matérielle…)

  • Assurer la gestion des ressources humaines (encadrement et formation des animateurs)

  • Animer et encadrer des équipes

  • Contrôler et appliquer les règles d'hygiène et de sécurité

  • Assurer la sécurité physique et morale des mineurs, dans le cadre de la mise en œuvre d’un projet pédagogique

 

PROFIL :

  • Formations dans l’animation, BAFD, BPJEPS (Loisirs tout public), DE éducateur 2e et 3e degré, DUT carrières sociales option animation , Licence animation

  • Expérience en animation de terrain,

  • Expérience en direction de structure ACM et de management d’équipe

  • Connaissance de la réglementation des Accueils Collectifs de Mineurs et des normes techniques d’hygiène et de sécurité,

  • Capacité rédactionnelle, connaissance de la méthodologie de projet, Réalisation de suivi et bilans

  • administratifs des activités,

  • Capacité d’analyse des pratiques,

  • Très bonne connaissance du public enfant,

  • Maîtrise de l’outil informatique (traitement de texte, tableur), d’internet,

  • Aptitude à l’encadrement, au management d’équipes et à la gestion des conflits,

  • Sens de la communication, de la diplomatie, Capacité d’écoute et relationnelle,

  • Capacité d’organisation,

  • Disponibilité et Adaptabilité,

  • Mobile

  • Respect du devoir de réserve,

 

CONTRAT : CDD 35h annualisé – Horaires coupés sur temps scolaire, travail les mercredis et vacances scolaires.

 

Envoyer CV et Lettre de motivation avant le 30 septembre 2021 à :

 

Monsieur le Maire des Sables d'Olonne

Direction des Ressources Humaines

CS 21842

21 place du Poilu de France

85118 LES SABLES D'OLONNE Cedex

ou sur rh.emploi.formation@lessablesdolonne.fr


 

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